Observability Product Line Lead(Senior) (m/w/d)

Berlin, Remote
Start: 01.10.2024
2 months ago
Job Typ:
Projekt
Dauer:
Dezember 2024 + Option
Arbeitsumfang:
Vollzeit - 5 Tage/ Woche
Sprachen:
Englisch, Deutsch

ID: 170416

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Westhouse ist eines der führenden internationalen Recruitment Unternehmen für die Vermittlung von hochqualifizierten Fachexperten in Bereichen wie IT Life Cycle, SAP, Engineering, Kaufmännischem und Fachberatung.

Für unseren Kunden suchen wir aktuell eine/n Observability Product Line Lead(Senior) (m/w/d) - Berlin, Remote.

Ihre Aufgaben

    • Organisatorische Entwicklung: Entwicklung der Produktlinienorganisation entsprechend dem Produktfluss, der Entwicklung des Observability-Produktportfolios in Abstimmung mit dem gesamten Plattform-Produktportfolio.
    • Leadership & Guidance: Orchestrierung des Führungsteams, bestehend aus Produktmanagement, Architektur, Lieferung und Betrieb.
    • Collaborative Dynamics: Verbessern Sie die Zusammenarbeit des Teams, indem Sie die effektive Kommunikation und Kooperation zwischen Teammitgliedern und Stakeholdern fördern.
    • Strategische Entwicklung: Arbeiten Sie eng mit dem Product Owner und den Architekten zusammen, um die Entwicklung und Weiterentwicklung der Observability-Services, die innerhalb der EDP-Plattform verwendet und von der EDP-Plattform bereitgestellt werden, strategisch zu planen.
    • Delivery Excellence: Arbeiten Sie eng mit den Delivery Leads in Ihrem Team zusammen, um eine konsistente und genaue Planung der Produktentwicklung und -bereitstellung (z.B. Release Management) bei hoher Qualität (QA) zu gewährleisten.
    • Operations Excellence: Arbeiten Sie eng mit dem Tier-3 Operations Lead in Ihrem Team zusammen, um die Serviceverfügbarkeit Ihrer Produkte zu jeder Zeit zu gewährleisten, einschließlich der schnellen Wiederherstellung und Wiederherstellung im Falle einer Serviceverschlechterung oder eines Serviceausfalls.
    • Operational Excellence: Überwachen Sie die operativen Aspekte des Teams, verwalten Sie das Budget, planen Sie die Ressourcen entsprechend dem Bedarf für die Entwicklung von Funktionen und führen Sie Interviews, um das Team aufzubauen.
    • Budget: Befolgen Sie das Budget und melden Sie alle Begründungen für Budgetentwicklungen.
    • Plattformschnittstelle: Berichten Sie wöchentlich (und darüber hinaus) über die Fortschritte und Bedürfnisse des Produkts von/zu den anderen Produkten der Plattform. Melden Sie alle Probleme oder Risiken für das Gesamtprogramm.

Ihre Qualifikationen

    • 5+ Jahre Erfahrung in der Leitung von Teams mit mehr als 15 Mitarbeitern.
    • Erfahrung mit einer breiten Palette von Projektmanagementmethoden (z. B. Scrum, Wasserfall).
    • Nachgewiesene starke Führungsqualitäten.
    • Frühere Erfahrungen mit öffentlichen Clouds.
    • Erfahrung in der Rationalisierung und Implementierung von Überwachungs- und Beobachtungstoolchains auf Unternehmensebene.
    • Tiefes Verständnis des Produktbereitstellungsprozesses (Produktmanagement, Produktbereitstellung, Produktbetrieb).
    • Verständnis von Kubernetes, Containerisierung, DevOps-Praktiken und IAM/RBAC-Prinzipien sowie der damit verbundenen Observability-Lösungen.
    • Vertrautheit mit den Grundlagen des CI/CD-Pipeline-Managements, einschließlich Build-, Image-Registry-, Schwachstellen-Scan- und Deployment-Prozessen.
    • Kompetenz im Umgang mit Projektmanagement-Tools wie Jira und Confluence.
    • Fließende englische Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau).
    • NICE TO HAVE:
    • Protokollerfassung und -analyse
    • Operative Metriken
    • Verteiltes Tracing
    • Nachgewiesene Erfahrung mit Observability-Technologie-Stacks
    • Fließendes Deutsch in Wort und Schrift (mind. B2)