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(Senior) Recruiter IT (m/w) - Düsseldorf

Mareen Köllmann

Senior Account Manager / Teamlead

Mit meinen acht Jahren Branchenerfahrung und dem Willen Sie efolgreich zu machen, begleite ich Sie auf Ihrem Karriereweg in meinem Team. Ich freue mich sehr auf Sie!

Ihre Aufgaben

  • Suche und Vermittlung von hochqualifizierten freiberuflichen IT-Professionals
  • Erstkontakt mit den Kandidaten, Vorstellung der zu besetzenden Projekte, Klärung aller relevanten Rahmendaten
  • Betreuung der Berater während des gesamten Auswahlprozesses einschließlich der Interviewvorbereitung
  • Pflege und Ausbau der internen Berater-Datenbank
  • Bearbeitung eingehender Bewerbungen von der Homepage; proaktive Ansprache interessanter Berater auf verschiedenen Plattformen.
  • Verfassen von Stellenanzeigen sowie Ausschreibung auf Fachportalen.
Karin Bruns

Karin Bruns

HR Business Partner

Unser erfolgreiches Team in Düsseldorf ist sehr dynamisch und hochmotiviert. Ich freue mich Ihnen mehr über die Chancen und Möglichkeiten bei Westhouse in Düsseldorf zu erzählen!

Ihre Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, idealerweise mit wirtschaftlichem oder IT-Hintergrund
  • Fundierte Erfahrung im Recruiting, idealerweise in der Vermittlung von IT Freiberuflern
  • Kommunikationsstärke, Zielstrebigkeit und hohe Eigen- und Leistungsmotivation
  • Ausgeprägte Dienstleistungsmentalität, Freude am Umgang mit Menschen und Team-Mentalität
  • Sehr gute Selbstorganisation und von großer Genauigkeit geprägter Arbeitsstil
  • Sichere Deutsch und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachkenntnisse stets willkommen

„ WE don´t give you what you need. WE show you what you want.“

René Troche - Managing Director
  • Gratis Kaffee
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Öffentlichher Nahverkehr
  • Innenstadt Lage
  • Provision

Was wir bieten

  • Den Einstieg in ein offenes Team mit kurzen Kommunikationswegen, flachen Hierarchien und flexiblen, primär ergebniszentrierten Prozessen und Strukturen.
  • Eine Führungskultur die auf der Kooperation auf Augenhöhe beruht und Ihre individuelle Entwicklung zum Ziel hat.
  • Ein faires Gehaltspaket bestehend aus Fixgehalt und einem attraktiven Provisionsmodell.
  • Ein von Offenheit, gegenseitigem Respekt und freundschaftlichen Umgang geprägtes Teamklima.

Interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen in elektronischer Form. #Wewantyou!