Interim Senior Manager Operational Excellence – Energiewirtschaft B2C / remote (m/w/d)

Köln
Start: 02.03.2026
vor 2 Wochen
Job Typ:
Festanstellung
Arbeitsumfang:
Vollzeit

ID: 177375

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Westhouse ist eines der führenden internationalen Recruitment Unternehmen für die Vermittlung von hochqualifizierten Fachexperten in Bereichen wie IT Life Cycle, SAP, Engineering, Kaufmännischem und Fachberatung.

Für unseren Kunden suchen wir aktuell eine/n Interim Senior Manager Operational Excellence – Energiewirtschaft B2C / remote (m/w/d) - Köln.

Ihre Aufgaben

    • Führung und Weiterentwicklung eines OE-Teams im B2C-Umfeld
    • Steuerung der operativen Prozesslandschaft mit Fokus auf Effizienz und Qualität
    • Analyse, Modellierung und Optimierung energiewirtschaftlicher Geschäftsprozesse
    • Weiterentwicklung des B2C-Geschäftsprozessmodells
    • Erstellung fachlicher Konzepte, Prozessmodelle und Schnittstellenbeschreibungen
    • Unterstützung der Digital-Roadmap und Transformationsinitiativen
    • Aufbau und Betrieb eines strukturierten Anforderungsmanagements
    • Bewertung, Priorisierung und Dokumentation fachlicher Anforderungen
    • Mitwirkung bei technologischen Entwicklungen wie Automatisierung und KI
    • Unterstützung des Parallelbetriebs SAP IS-U und Schleupen
    • Sicherstellung von Governance, Compliance und revisionssicherer Dokumentation
    • Identifikation von Automatisierungs- und Effizienzpotenzialen
    • Durchführung von Wirtschaftlichkeits- und Effizienzanalysen
    • Koordination fachlicher Arbeitspakete in Transformationsprojekten
    • Präsentation von OE-Themen in Workshops und Management-Runden

Interessiert?

Nalan Sivri (#gerneperDu)

Tel.: +49-211-20053119
Fax.: +49-211-54591990
Email: n.sivri@westhouse-group.com

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Ihre Qualifikationen

    • Mehrjährige Führungserfahrung im Operational Excellence oder Prozessmanagement
    • Erfahrung in Transformations- und Digitalisierungsprojekten
    • Sehr gute Kenntnisse energiewirtschaftlicher B2C-Prozesse
    • Erfahrung im Anforderungsmanagement und Prozessdesign
    • Kenntnisse in SAP IS-U und idealerweise Schleupen
    • Erfahrung im Parallelbetrieb von Abrechnungssystemen
    • Hohe analytische Kompetenz und strukturierte Arbeitsweise
    • Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsstärke
    • Wirtschaftliches Denken und unternehmerische Handlungsweise