PAS-X Trainer (Werum/MES) (m/w/d)
- 50% Wien, 50% Remote
- Start: 17.11.2025 ASAP
- vor 3 Wochen
- Job Typ:
- Projekt
- Dauer:
- 31.03.2026
- Arbeitsumfang:
- Teilzeit - 350 Stunden
- Sprachen:
- Deutsch
ID: 176256
Westhouse ist eines der führenden internationalen Recruitment Unternehmen für die Vermittlung von hochqualifizierten Fachexperten in Bereichen wie IT Life Cycle, SAP, Engineering, Kaufmännischem und Fachberatung.
Für unseren Kunden suchen wir aktuell eine/n PAS-X Trainer (Werum/MES) (m/w/d) - 50% Wien, 50% Remote.
Ihre Aufgaben
- Konzeption und Erstellung eines umfassenden Trainingskonzepts, inklusive klassischem Classroom-Training, praxisnahen Trainingsmethoden (z. B. Serious Games) sowie begleitenden Unterlagen für unterschiedliche Zielgruppen
- Planung, Organisation und Koordination von Trainingsmaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit den Schichtleitern sowie dem Projektteam
- Durchführung von Schulungen für PAS-X Anwender wie allgemeine Systemtrainings oder spezifische Schulungen zu projektspezifischen MBRs/ESPs
- Training-on-the-Job direkt an der Linie bzw. im Produktionsumfeld zur sicheren Anwendung der neuen Prozesse und Workflows
- Begleitung der Hypercare-Phase, inklusive direktem Support der Anwender, Fehleranalyse, Stabilisierung der Systemnutzung und Ad-hoc-Schulung bei Bedarf
- Aktiver Ansprechpartner für Prozessfragen, insbesondere aus Produktion und Qualität, mit dem Ziel, das Systemverständnis der Operatoren nachhaltig zu stärken
- Enge Zusammenarbeit mit Change-Management-, QA-, IT- und Produktionsbereichen zur Sicherstellung eines reibungslosen Rollouts
Interessiert?
Lisa Fleig
Tel.: +49-6227-35678-18
Fax.: +49-69-240075-49
Email: l.fleig@westhouse-consulting.com
Stellenanzeige teilen
Ihre Qualifikationen
- Fundierte PAS-X Erfahrung (Werum PAS-X) – inkl. MBR-Design, MBR-Strukturierung, Verständnis von Produktionsprozessen im MES
- Life-Science-/Pharma-Hintergrund mit sehr gutem Prozessverständnis in GMP-regulierten Produktionsumgebungen
- Trainer- und Schulungskompetenz: Konzeption von Trainings (Classroom, Simulationen/Serious Games), Erstellung von Trainingsplänen und -unterlagen
- Durchführung von Anwendertrainings inkl. PAS-X Basistraining sowie MBR/ESP-spezifischen Schulungen für Operatoren
- Hypercare-, Floorwalk- und On-the-Job-Support nach Go-Live mit starkem Praxisfokus
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in fließendem/nahezu muttersprachlichem Deutsch, sicher auf Shopfloor-Level (Operator-Sprache).
- Hands-on Mentalität & Change-Management-Kompetenz – proaktiv, lösungsorientiert, verbindlich im Umgang mit Produktionsmitarbeitern
- Hohe Reisebereitschaft / Onsite-Präsenz (~50 %) am Standort Wien und enge Abstimmung mit Schichtleitungen