Workday Compensation Lead (m/w/d)
- Remote 100%
- Start: 28.02.2025
- vor 1 Woche
- Job Typ:
- Projekt
- Arbeitsumfang:
- Vollzeit
- Sprachen:
- deutsch
ID: 172370
Westhouse ist eines der führenden internationalen Recruitment Unternehmen für die Vermittlung von hochqualifizierten Fachexperten in Bereichen wie IT Life Cycle, SAP, Engineering, Kaufmännischem und Fachberatung.
Für unseren Kunden suchen wir aktuell eine/n Workday Compensation Lead (m/w/d) - Remote 100%.
Ihre Aufgaben
- Analyse von Kundenanforderungen, die Entwicklung umfassender Lösungsarchitekturen sowie die fachliche Beratung und Unterstützung von Projektteams während des gesamten Implementierungszyklus.
- Analysieren Sie die Kundenanforderungen, um maßgeschneiderte Vergütungslösungen unter Verwendung von Workday zu entwickeln Entwicklung umfassender Lösungsarchitekturen und technischer Entwürfe speziell für Vergütungsprojekte.
- Förderung einer effektiven Zusammenarbeit zwischen den Teams, um eine nahtlose Integration von Workday zu gewährleisten Bereitstellung von fachkundiger technischer Anleitung und Unterstützung für Projektteams während des gesamten Implementierungslebenszyklus.
- Durchführung strenger Systemtests und Fehlerbehebung zur Optimierung der Leistung von Vergütungslösungen.
Interessiert?
Patrick Hoening
Tel.: +49-69-24007525
Fax.: +49-69-240075-49
Email: p.hoening@westhouse-consulting.com
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Ihre Qualifikationen
- Erfahrungen als Workday Compensation Lead
- zertifiziert in Vergütung und fortgeschrittener Vergütung
- Erfahrung in der Leitung dieser Module bei mindestens zwei größeren Aufträgen
- fortgeschrittene Kenntnisse in Workday Compensation und Workday