Senior Scrum Master / Agile Coach (SAFe) (m/w/d)

Remote (Onshore aus D.), Frankfurt am Main
Start: 01.10.2026
vor 8 Stunden
Job Typ:
Projekt
Dauer:
31.12.2026
Arbeitsumfang:
Vollzeit - 50 PT (Davon 2 Onsite)

ID: 180063

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Westhouse ist eines der führenden Recruitment-Unternehmen für die Vermittlung hochqualifizierter Fachexperten aus dem gesamten IT-Lifecycle- und Engineering-Bereich.

Für unseren Kunden suchen wir aktuell eine/n Senior Scrum Master / Agile Coach (SAFe) (m/w/d) - Remote (Onshore aus D.), Frankfurt am Main.

Ihre Aufgaben

    • Fachliche Beratung zur Einführung und Anpassung agiler Methoden, insbesondere Scrum, sowie Erarbeitung von Einführungs- und Vorgehensempfehlungen
    • Fachliche Beratung zur Gestaltung von Kommunikations- und Abstimmungsprozessen sowie zur Weiterentwicklung der agilen Vorgehensweisen insbesondere im Kontext von SAFe
    • Entwicklung und Dokumentation von Verbesserungsvorschlägen für agile Arbeitsweisen und Prozesse
    • Durchführung von agilen Reviews zur Bewertung der Umsetzung agiler Prinzipien und Ableitung von Empfehlungen
    • Beseitigung von Hindernissen sowie fachliche Beratung zu möglichen Lösungs- und Eskalationsprozessen und somit Steigerung der Produktivität der agilen Teams
    • Fachliche Beratung zur Strukturierung, Priorisierung und Qualitätssicherung des Product Backlogs; Erstellung von Beispielen und Empfehlungen
    • Koordination und Moderation von Scrum-Events (Sprint Planning, Daily Scrum, Sprint Review, Sprint Retrospektive)
    • Konzeption und Durchführung von Schulungsformaten zu Methoden agiler Frameworks
    • Fachliche Beratung zur Identifikation von Verbesserungspotenzialen agiler Praktiken und Methoden und Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen
    • Identifikation und Analyse von Risiken und Problemen in agilen Prozessstrukturen und Erarbeitung von Maßnahmenempfehlungen zur Risikominimierung
    • Vorbereitung und Durchführung von SAFe-spezifischen Events wie Inspect & Adapt-Workshop, PI-Planning, System Demo und ART-Sync

Ihre Qualifikationen

    • Bitte NUR Kandidaten vorstellen, die sozialversicherungspflichtig festangestellt sind
    • Bitte nur bewerben wenn ALLE Muss-Anforderungen erfüllt sind
    • MUSS-Anforderungen
    • Erfahrung als Scrum Master oder Team Coach in IT-Entwicklungsteams unter Anwendung von Scrum - Mindestens 5 Jahre
    • Erfahrung in der Stabilisierung oder Weiterentwicklung agiler Teams nach Teamwachstum, Rollenwechseln oder organisatorischen Veränderungen - 4 Referenzen
    • Zertifizierung als Scrum Master sowie Zertifizierung im SAFe-Framework (PSM I/II, CSM oder gleichwertig und SSM, SASM, SA oder gleichwertig)
    • Erfahrung in der Durchführung und Etablierung von Scrum-Prozessen, Scrum-Events und agilen Steuerungsmechanismen - Mindestens 5 Jahre
    • Erfahrung in Softwareentwicklungsteams mit End-to-End-Verantwortung über den gesamten Entwicklungszyklus von Anforderungsanalyse bis Deployment sowie CI/CD- und DevOps-basierten Lieferprozessen- Mindestens 5 Jahre
    • SOLL-Anforderungen
    • Erfahrung in der Betreuung von Entwicklungsteams mit KI-, Daten- oder innovationsnahen Produktentwicklungen - 3 Referenzen
    • Zertifizierung als Systemischer Coach (DGSF, SG oder vergleichbar)
    • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit weiteren Scrum Mastern, Team Coaches oder Agile Coaches bei der gemeinsamen Weiterentwicklung größerer Entwicklungseinheiten - Mindestens 5 Jahre
    • Erfahrung in der Einführung von Transparenz-, Verantwortungs- und Steuerungsmechanismen in agilen Entwicklungsteams - 3 Referenzen