Rental Cooperation Manager (m/w/d)

München
Start: 01.06.2024
vor 4 Wochen
Job Typ:
Festanstellung
Dauer:
6 Monate + Option auf Verlängerung
Arbeitsumfang:
Vollzeit
Sprachen:
Engilsch & Deutsch

ID: 168460

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Westhouse ist eines der führenden internationalen Recruitment Unternehmen für die Vermittlung von hochqualifizierten Fachexperten in Bereichen wie IT Life Cycle, SAP, Engineering, Kaufmännischem und Fachberatung.

Für unseren Kunden suchen wir aktuell eine/n Rental Cooperation Manager (m/w/d) - München.

Ihre Aufgaben

    • Sie sind Teil eines starken Teams, das das Zielbild des neuen Vertriebsmodells kontinuierlich weiterentwickelt. Das Team verfeinert auf agile Weise alle Geschäftsanforderungen.
    • Sie treiben den Prozess der gemeinsamen Erarbeitung des Zielbildes mit Märkten und externen Partnern voran.
    • Sie unterstützen das Senior Management bei der Nutzung von Partnerschaften mit Vermietungsunternehmen in Europa.
    • Sie entwickeln langfristige Beziehungen zu Vermietungsunternehmen, um weitere Geschäftsmöglichkeiten zu erschließen.
    • Sie unterstützen die Umsetzung der Kooperationsstrategie und übernehmen Mitverantwortung für ausgewählte Märkte und Vermietungsunternehmen.
    • Für ausgewählte Märkte und Vermietunternehmen unterstützen Sie den entsprechenden Beitrag zu den operativen Umsatz- und Gewinnzielen.
    • Sie unterstützen die Entwicklung und Nutzung von gegenseitigen Vorteilen und/oder taktischen Verkaufsmaßnahmen zur Unterstützung der Märkte in einem harmonisierten Prozess- und Geschäftsumfeld.
    • Sie stimmen Ihre Themen mit dem Senior Management, den Märkten und Drittparteien ab.
    • Sie stimmen die Erfüllung von rechtlichen und Compliance-Anforderungen mit der Rechtsabteilung ab.

Ihre Qualifikationen

    • Hochschulabschluss und/oder MBA.
    • >5 Jahre Berufserfahrung in zwei der folgenden Bereiche: Strategieentwicklung und -umsetzung, Unternehmensverkauf und B2B-Management, Vermietungsgeschäft, Vertragsverhandlungen mit Dritten, Marktintelligenz und Business Case-Analyse, Prozess- und IT-Entwicklung, Projektmanagement, Öffentlichkeitsarbeit und Community Management.
    • Ausgezeichnetes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick.
    • Fundiertes Verständnis des B2B-Geschäftsmodells.
    • Erfahrung im B2B-Geschäft (Vermietungsunternehmen).
    • Funktionsübergreifende Führungsqualitäten und die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und durchzusetzen.
    • Kommunikation und Integration einschließlich Marktsicht.
    • Veränderungsorientierte Denkweise.
    • Sprachen: Deutsch & Englisch (fließend).
    • Sicheres Auftreten in einem internationalen Umfeld & Reisebereitschaft.