Principal Program Manager (IT Transformation & Governance) (m/w/d)

Remote (Onshore aus D.), Frankfurt am Main
Start: 05.10.2026
7 hours ago
Job Typ:
Projekt
Dauer:
30.06.2028
Arbeitsumfang:
Vollzeit - 394 PT (Davon 90 PT Onsite)
Sprachen:
Deutsch

ID: 180247

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Westhouse ist eines der führenden Recruitment-Unternehmen für die Vermittlung hochqualifizierter Fachexperten aus dem gesamten IT-Lifecycle- und Engineering-Bereich.

Für unseren Kunden suchen wir aktuell eine/n Principal Program Manager (IT Transformation & Governance) (m/w/d) - Remote (Onshore aus D.), Frankfurt am Main.

Ihre Aufgaben

    • Beratung der Auftraggeberin hinsichtlich Zieldefinition, Projektdesign sowie Konzeption einer leistungsfähigen Projekt- bzw. Programmorganisation
    • Analyse organisatorischer, fachlicher und regulatorischer Handlungsbedarfe
    • Beratung der Auftraggeberin zu Fragestellungen der Governance, Transformation und des Change Managements
    • Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen zum Aufbau und zur Weiterentwicklung geeigneter Governance- und Organisationsstrukturen
    • Konzepterstellung für Transformations- und Change-Prozesse in komplexen Organisationsstrukturen
    • Analyse relevanter Stakeholder und ihrer Interessenlagen
    • Entwicklung von Vorschlägen für geeignete Beteiligungs- und Kommunikationsstrategien
    • Strukturierung und Detaillierung von Projektumfang, Projektzielen und Arbeitspaketen
    • Erstellung und Fortschreibung von Projekt-, Termin-, Ressourcen- und Umsetzungsplänen gemäß den Anforderungen der Auftraggeberin
    • Analyse von Projektabhängigkeiten sowie kritischen Pfaden
    • Entwicklung von Handlungsoptionen und Vorschlägen für den Umgang mit Risiken oder Zielabweichungen
    • Aufbereitung komplexer Sachverhalte für Management- und Entscheidungsgremien
    • Erstellung von Entscheidungsvorlagen einschließlich der Darstellung von Alternativen, Chancen und Risiken
    • Vorbereitung strategischer und operativer Entscheidungen für die Projektleitung bzw. die Auftraggeberin
    • Erstellung und Pflege von Risiko-, Issue- und Eskalationsübersichten
    • Dokumentation und Nachverfolgung von Maßnahmen, Entscheidungen und offenen Punkten
    • Analyse des Projektfortschritts sowie Erstellung regelmäßiger Statusberichte für die Auftraggeberin und deren Management
    • Erstellung von Statusberichten, Managementunterlagen und Unterlagen für Steuerungs- und Entscheidungsgremien
    • Erarbeitung von Vorschlägen für eine konsistente und adressatengerechte Projektkommunikation
    • Vorbereitung und Moderation von Workshops, Besprechungen und Managementterminen
    • Vor- und Nachbereitung von Besprechungen einschließlich Agendaerstellung, Protokollierung und Dokumentation von Maßnahmen
    • Beratung der Auftraggeberin zu Projektmanagementmethoden und bewährten Vorgehensweisen

Ihre Qualifikationen

    • Bitte nur Kandidaten vorstellen, die sozialverischerungspflichtig festangestellt sind
    • Bitte nur bewerben, wenn ALLE MUSS-Anforderungen erfüllt sind
    • MUSS-Anforderungen:
    • Leitung komplexer IT-Digitalisierungs-/Transformationsvorhaben mit Auswirkungen auf Prozess-/IT-Systemlandschaften - Mindestens 3 Referenzen
    • Leitung von IT-Vorhaben zur Standardisierung oder Harmonisierung von IT-Systemlandschaften - Mindestens 2 Referenzen
    • Entwicklung von IT-Zielbildern und Transformationsroadmaps im Rahmen komplexer Digitalisierungs- oder Transformationsvorhabe .- Mindestens 2 Referenzen
    • Etablierung von Governance- und Steuerungsstrukturen für komplexe IT-Vorhaben - Mindestens 2 Referenzen
    • Erfahrung in leitender Verantwortung für komplexe IT-Programme oder Multiprojektstrukturen - Mindestens 7 Jahre
    • SOLL-Anforderungen:
    • Erfahrung im strategischen Projektportfolio-Management im Kontext komplexer IT-Transformationsvorhaben - Mindestens 2 Referenzen
    • Erfahrung in der Steuerung von IT-Transformationsvorhaben mit komplexen Stakeholder- und Entscheidungsstrukturen - Mindestens 2 Referenzen
    • Erfahrung im Aufbau oder der Weiterentwicklung von Projekt-, Prozess- oder Datenmanagementstrukturen im Rahmen von IT-Transformationen - Mindestens 2 Referenzen
    • Erfahrung in der Steuerung von IT-Vorhaben mit Auswirkungen auf unternehmensweite Architektur- oder Applikationslandschaften - Mindestens 2 Referenzen
    • Erfahrung in der Projektleitung im Umfeld regulierter IT-Landschaften - Mindestens 1 Referenz